Sie möchten sich zum Menschenversteher weiterentwickeln?

Vielleicht fragen Sie sich gerade, was ist ein Menschenversteher? Wie soll ich das deuten?

Blicken Sie doch bitte einmal in Ihrem Leben auf berufliche oder private Situationen zurück, in denen Ihnen Handlungsmuster von Ihren Mitmenschen begegnet sind, die Sie vielleicht nicht verstehen konnten. Gibt es für Sie wiederkehrende Situationen, in denen Sie mit bestimmten Verhaltensweisen anderer Personen nicht zurechtkommen? Besteht in Ihnen der Wunsch, auch schwierige Situationen zukünftig souveräner meistern zu können?

 

Neulich hatte ich eine Diskussion mit jungen Menschen, die auf der Suche an einem interessanten Arbeitgeber und Arbeitsplatz waren. Mit dem Begriff „Menschenversteher“ konnten sie zunächst nicht viel anfangen und waren sich unsicher. Daraufhin antwortete ich:

„Stellen Sie sich einmal vor, sind befinden sich in einem Bewerbungsgespräch in der Personalabteilung Ihres potenziellen Arbeitgebers. Ihnen gegenüber sitzt eine Person, die ein guter Menschenversteher ist. Diese Person stellt Ihnen gute Fragen und hört aufmerksam zu, was Sie antworten. Nach einer Weile sagt die Person zu Ihnen, ich habe jetzt ein gutes Bild von Ihnen als Mensch, Ihren Fähigkeiten, Interessen und Ihrem Können. Genauso eine Person suchen wir in unserem Unternehmen.“

Damit gewinnt nicht nur der Bewerber einen hervorragenden Arbeitsplatz. Auch das Unternehmen gewinnt einen wertvollen Mitarbeiter, der genau auf diesen Arbeitsplatz passt.

Unsere Rolle als Menschenversteher besteht darin, andere Menschen zu befähigen, dass diese ebenfalls ihre Fähigkeiten als Menschenversteher weiter entwickeln. Im Grunde betrifft es alle Menschen, ob Vorstände, Geschäftsführer, Führungskräfte, Personal- oder Fachabteilungen, um ein guter Menschenversteher zu werden. Sie alle arbeiten heute immer in Teams und sind vernetzt über verschiedene soziale Netzwerke und Kontakte.

Sie haben Fragen und möchten ein Thema vertiefen?

Es ist Zeit sich zu treffen!
Rufen Sie bitte jetzt an unter 0173 / 35 90 818

Herzlichst Ihr Norbert Seifert